Quienes trabajan en relación de dependencia y cobran sus haberes en el Banco Nación, tienen acceso a líneas exclusivas de créditos que están destinados para ellos, y que incluyen una serie de beneficios.
Las características básicas de estos créditos son las siguientes:
- Se trata de una línea en pesos y con libre destino, es decir que no importa en que se va a utilizar el monto disponible.
- Brinda la posibilidad de renovarlo automáticamente, una vez que se pagó el 10% de las cuotas, si se cumplió con el pago de las mismas.
- Las cuotas se descuentan automáticamente de la cuenta a nombre del titular del préstamo.
Préstamos para quienes reciban sus sueldos en el Banco Nación
Esta línea está destinada a personas humanas cuya edad al término del préstamo no supere la prevista para acogerse al régimen jubilatorio y que perciban sus haberes en empresas que tengan convenios de pago de sueldos con el banco.
También se incluye a los contratados en relación de dependencia o por locación de servicios que perciban sus honorarios en una cuenta abierta en la entidad y finalmente, los que perciban sus haberes mediante acreditación por intermedio del Sistema Nacional de Pagos.
El monto máximo del mismo es de $100 millones y se puede devolver hasta en 72 meses, bajo el sistema de amortización francés, es decir que las cuotas son iguales y consecutivas, con intereses que se calculan sobre saldos y amortización del capital creciente. En lo que hace a la relación cuota ingresos, esta no debe superar el 35% del haber mensual.
Con respecto a la tasa de interés anual, se fijó en el 57%, en tanto que el costo financiero total se eleva al 95,55%. Cabe recordar que este último se calcula para todo el período del préstamo, suponiendo cuotas mensuales e incluye capital, intereses e IVA.
Cuál es la cuota que tenés que pagar si pedís $2 millones en el Banco Nación
En cuanto a los montos de las cuotas, suponiendo un préstamo de $2 millones, para los diferentes plazos son las siguientes:
- 24 meses: $161.387, lo cual implica un haber mínimo de $461.000
- 36 meses: $136.963 y $391.323
- 48 meses: $128.428 y $366.937
- 60 meses: $121.204 y $346.297
- 72 meses: $118.436 y $338.360
Créditos para empleados de la Administración Pública Nacional
En simultáneo con esta opción, existe otra destinada exclusivamente a quienes revistan como empleados de la Administración Pública Nacional, ya sea de planta permanente o contratados con un mínimo de 6 meses o un año de antigüedad en el empleo según la forma de contratación de cada caso,
Al igual que en la otra línea, se prevé que la edad máxima a la fecha establecida para la cancelación del préstamo no sea superior a la prevista para jubilarse en el régimen al que pertenece. Cabe apuntar que aquellos que perciban sus haberes en BNA, la antigüedad necesaria se fija en 3 meses, más allá de la forma de contratación laboral. También pueden acceder a esta línea de préstamos personales los empleados de la Administración Pública Provincial, empleados y magistrados del Poder Judicial y Legislativo de las provincias.
Para ello se exige una antigüedad mínima de 6 en el empleo si es en planta permanente y de un año si es de planta temporaria, al igual que los contratados. Estos requisitos se reducen a tres meses si perciban sus haberes en el banco. Además, el Banco Nación exige como condición que el empleador, sea el gobierno provincial o un determinado organismo haya celebrado un convenio para el descuento de la cuota en haberes.
En este caso, el monto máximo a otorgar es de $15 millones, es en pesos con tasa de interés fija y bajo la modalidad del sistema francés de amortización, que en el caso de que cobren sus haberes en el banco es del 45%, que se eleva al 55% si no lo hacen.
Para los primeros la tasa nominal anual se reduce al 45% anual y el costo financiero total es del 70%. A partir de estos porcentajes, para un préstamo a 24 meses, la cuota asciende a $138.525 y ya para 60 meses se reduce a $100.003 y el ingreso mínimo solicitado alcanza a los $286.000.
En cambio, si se cobra en otra entidad, la tasa que se aplica es del 55%, el costo financiero total sube al 91%, por lo que la cuota a 24 meses avanza hasta los $152.649, con una exigencia de $436.140 de sueldo mínimo y si se extiende el plazo a 60 meses, se deberá abonar $119.804, con un ingreso de $336.000.
